广东水电二局股份有限公司水电分公司《学党史、添动力、出实绩 》
学党史、添动力、出实绩
——广东水电二局股份有限公司水电分公司党彦婷
广东水电二局股份有限公司水电分公司是以水利水电、供水、污水处理、环境治理、地基基础处理、市政公用等工程施工为主营业务,经营区域以潮州、汕头、揭阳、汕尾、梅州、河源、韶关等省内区域为主,辐射广西、江西、福建等省外业务。承担着韩江高陂水利枢纽工程(国家重大水利工程项目,也是国家发改委、财政部、水利部三部委确定的第一批引进社会资本参与重大水利工程建设运营的PPP试点项目)、引韩济饶供水工程(列入《国务院关于支持赣南等原中央苏区振兴发展的若干意见》、广东省重点项目及潮州市“百团大战”建设项目)、粤东三江连通——榕江关埠引水工程(广东省委省政府结合粤东水资源实际情况,为实现三江水资源可控可调,促进粤东地区持续健康发展的一项重要生态工程和民生工程)、潮安区中小河流综合治理工程PPP项目(列入广东省重点项目,治理范围涉及11个乡镇,其中5个镇已列入水利部、财政部水系连通及农村水系综合整治试点县项目)、环北部湾广东水资源配置工程试验段项目(国家2020—2022年重点推进建设的150项重大水利工程之一,是解决粤西地区水资源短缺问题的重大民生工程,也将成为继2015年动工的韩江高陂水利枢纽工程、2019年动工的珠江三角洲水资源配置工程后,再度刷新广东建设规模与难度的水利工程)等多个广东省重点建设项目,工期紧、任务重、要求高、影响大。公司党总支始终坚持党的领导、加强党的建设,秉持“以高质量党建引领高质量发展”的原则,让党建成为公司发展的“指南针”,成为公司践行社会责任的“指挥棒”,引导项目党员发挥先锋模范作用,在探索项目党建工作与生产经营过程中进行不断实践,激发支部党员的责任担当和奋斗精神。
一、有声有色,有联“动”
水电公司党总支以高度的政治责任感和使命感统筹部署党史学习教育各项工作,成立党史学习教育领导小组,制定党史学习教育计划,推进党史学习教育有部署、有声势。公司各支部纷纷闻令而“动”,使党史学习教育第一时间在公司上下联“动”起来。为了推动党史学习教育在项目落地,活用各类学习资源,让党史学习教育入脑入心、走深走实。
学“红“色故事,各支部采取党员大会、党日活动等方式进行学习;公司党总支书记带头讲党史专题党课,为支部党员讲解红军长征的历程,带动兴起学习热潮。
观“红”色景点,公司党支部以项目为依托充分利用项目附近红色资源开展革命传统教育,因地制宜开展主题教育活动。先后组织党员职工到梅县叶剑英纪念馆、韶关南雄梅关古道、甘肃会宁县大墩梁革命烈士陵园、潮州庵埠革命烈士纪念碑、潮州市革命烈士纪念碑、南昌起义军二十军第三司令部旧址涵碧楼、揭阳学宫、梅州市梅南镇九龙嶂革命纪念馆、清献园、韩文公祠等教育基地参观学习。
二、出新出彩,出“活”力
围绕承建项目多、人员分散的工作实际,充分利用“互联网+”模式,创新学习形式,推动党史学习教育入脑入心。公司期刊《水电风采》开设“党史学习教育”专栏,实时更新发布党史学习教育的工作部署要求,以及主流媒体关于党史学习教育的相关资料。同时在项目党员活动室或职工书屋配置党史学习教育书籍,供项目职工阅读学习,制作党史教育宣传展板,打造党史学习教育阵地,多措并举营造党史学习教育浓厚氛围。依托各类线上学习平台,开展“党史课堂每月学”活动,生动形象地向公司职工普及党史知识,推动党史学习教育深入人心。
围绕项目党建与生产经营结合难的实际,以创新考核及问责管理,固基础、求创新,研究各党支部党建工作薄弱点,坚持问题导向,创新采用项目党建季度考核方式,督促各支部认真落实“三会一课”、“主题党日”等党组织生活,同步完善支部工作手册,并按照规范程序积极发展党员。抓典型、重实效,为提高工作效率,增强执行能力,公司党总支制定并启动问责管理,对各岗位人员出现不担当不作为、履职不到位等行为,进行内部监督和责任追究。让失责必问、问责必严成为常态,用考核追责倒逼明责履责,形成工作闭环。
围绕项目支部党建工作开展单一的实际,勤反思、善总结,创新开展结对共建。所属揭阳项目党支部积极开展学党史主题党日活动,组织党员、职工集体观看红色电影,写观影心得,到红色教育基地学习,引导职工汲取奋进力量。环北部湾试验段项目党支部与粤西供水联合开展了“学史力行办实事,结对共建解难题”活动,以共建为契机,增强项目职工的政治责任感和工作主动性,同时开展“我为职工群众办实事”主题党日活动,党总支书记对项目存在问题困难进行梳理解决。潮汕项目党支部召开“抓党建 促生产 增效益”百日攻坚项目协调会,并与广东恒广源投资有限公司党支部第二党小组开展以“聚力奋战100天,决胜水系连通攻坚战”结对共建主题活动暨“百日攻坚”誓师大会,共建双方朝着同一目标,同心协力,决胜水系连通任务。
三、同频共振,验“实”效
为更好地将基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用根植在基层、彰显在基层,推动生产经营方式从传统模式向现代模式转变,推动党建工作与生产经营同频共振,水电分公司党总支组织了“抓党建 促生产 增效益”系列活动,用经营实绩检验党建工作成效:
一是以“办实事”为着力点,助力项目建设。为使办实事有宽度、有高度、有温度,加快解决项目建设过程中面临的困难和问题,公司党总支委员前往一线办实事解难题上百次;广西桂中治旱项目、半洋引水隧洞项目、榕江关埠引水项目、韩江高陂水利枢纽项目、引韩济饶供水项目、环北部湾试验段工程项目、潮安中小河项目等均按期完成各节点任务。
二是品牌创优成果丰硕。公司承建的澄海东里桥闸重建工程和练江流域整治项目获得“第十三届詹天佑故乡杯”;榕江关埠引水项目、引韩济饶供水项目、潮州市潮安区中小河流综合治理工程PPP项目、揭阳龙颈共4个项目被评为2021年度广东省水利建设工程文明工地;练江整治项目的科技创新获得“广东省土木建筑学会科学技术奖一等奖”等工程创优成果7项和科研立项、专利申请、科技奖及省部级工法4类成果10项。韩江高陂水利枢纽项目机电班组获得广东省五一劳动奖状。公司被中国文化管理协会评为新时代党建+企业文化先进单位,创新案例经中国企业文化管理年会及“最美企业之声”专家组审核确认为新时代企业党建实践创新优秀成果。
“一个党员一面旗帜,一个支部一个堡垒”始终是广东水电二局股份有限公司水电建设分公司党总支工作提升的重要目标。新时代呼唤新担当,新阶段需要新作为。在新的起点上,我们将继续凝心聚力抓党建、带队伍,提升项目管理工作,推动团队建设、品牌建设,以更高的标准谋划公司高质量发展。